Wat moet er in een CV staan?

Een goed cv bevat je contactgegevens, werkervaring in omgekeerde chronologische volgorde, opleidingsachtergrond, relevante vaardigheden en certificaten. Voor professionals in de makelaardij en financiële sector zijn specifieke kwalificaties, zoals NVM-lidmaatschap of Wft-diploma’s, belangrijk om te vermelden. Houd je cv overzichtelijk, actueel en afgestemd op de functie waarop je solliciteert.

Welke persoonlijke gegevens horen thuis in je cv?

Je cv moet je volledige naam, telefoonnummer, e-mailadres en woonplaats bevatten. Voor functies in de makelaardij en financiële sector volstaat meestal je woonplaats zonder volledig adres. Vermeld geen BSN, pasfoto of privégegevens zoals burgerlijke staat, tenzij dit relevant is voor de functie.

Bij het opstellen van je cv let je op professionele communicatie. Gebruik een zakelijk e-mailadres met je eigen naam, geen nickname of grappige toevoegingen. Zorg dat je telefoonnummer altijd bereikbaar is en dat je voicemail professioneel klinkt.

Voor makelaars en hypotheekadviseurs kan het nuttig zijn om je NVM-nummer of AFM-registratie te vermelden. Deze gegevens tonen direct je professionele status en besparen werkgevers tijd bij het controleren van je kwalificaties.

Hoe beschrijf je je werkervaring op de juiste manier?

Beschrijf je werkervaring in omgekeerde chronologische volgorde, beginnend met je huidige of meest recente functie. Vermeld de functietitel, bedrijfsnaam, periode van werkzaamheid en een korte beschrijving van je taken en behaalde resultaten. Focus op concrete prestaties die relevant zijn voor de functie waarop je solliciteert.

Voor elke functie gebruik je maximaal drie à vier bulletpoints met actieve werkwoorden. In plaats van “was verantwoordelijk voor” schrijf je “beheerde”, “adviseerde” of “realiseerde”. Dit maakt het schrijven van je cv krachtiger en directer.

Specifiek voor de makelaardij en financiële sector vermeld je relevante cijfers, zoals het aantal verkochte woningen per jaar, de beheerde vastgoedportefeuille of het hypotheekvolume. Bijvoorbeeld: “Verkocht gemiddeld 45 woningen per jaar met een slagingspercentage van 85%.”

Bij een carrièrewissel of functieoverstap benadruk je overdraagbare vaardigheden, zoals klantbeheer, onderhandelen en marktanalyse. Deze competenties zijn waardevol in verschillende rollen binnen de financiële sector en kunnen je helpen bij het vinden van makelaardij vacatures.

Wat is de beste manier om je opleiding en certificaten te vermelden?

Vermeld je opleidingen in omgekeerde chronologische volgorde, met de naam van de opleiding, de onderwijsinstelling en het behaalde diploma of certificaat. Voor professionals in de makelaardij en financiële sector zijn specifieke kwalificaties, zoals Wft-diploma’s, NVM-opleidingen of een registermakelaarsstatus, belangrijk om prominent te plaatsen.

Plaats relevante vakopleidingen en certificaten apart van je reguliere onderwijs. Dit geeft werkgevers direct inzicht in je professionele kwalificaties. Vermeld ook de geldigheidsduur van certificaten en wanneer je deze hebt behaald.

Voor hypotheekadviseurs zijn Wft-diploma’s onmisbaar. Vermeld specifiek welke modules je hebt behaald: Wft Hypothecair Krediet, Wft Consumptief Krediet of Wft Schadeverzekering. Deze sollicitatietips helpen je om je te onderscheiden van andere kandidaten die solliciteren op hypotheek vacatures.

Relevante cursussen en trainingen, zoals taxatiecursussen, VastgoedPRO-opleidingen of financiële planning, tonen je voortdurende professionele ontwikkeling. Dit is belangrijk in een sector waar regelgeving en marktomstandigheden constant veranderen.

Welke vaardigheden en competenties moet je benadrukken?

Benadruk een mix van technische vaardigheden en persoonlijke competenties die relevant zijn voor je doelfunctie. Voor professionals in de makelaardij zijn marktkennis, onderhandelingsvaardigheden en klantgericht werken belangrijk. Financiële professionals focussen op analytische vaardigheden, compliancekennis en adviesvaardigheden.

Technische vaardigheden voor de makelaardij omvatten kennis van taxatiesoftware, makelaardijsystemen zoals Calcasa of NVM-systemen, en vastgoedwetgeving. Voor hypotheekadviseurs zijn systemen zoals Hyponet, BKR-procedures en kennis van verschillende geldverstrekkers relevant.

Persoonlijke competenties die werkgevers waarderen, zijn communicatieve vaardigheden, stressbestendigheid, commercieel inzicht en teamwork. Vermeld deze competenties met concrete voorbeelden in plaats van alleen opsommingen.

Taalvaardigheden zijn waardevol in diverse regio’s. Vermeld je niveau volgens het Europees Referentiekader (A1–C2). In internationale zakencentra of grensregio’s kunnen Engels, Duits of Frans je kansen vergroten wanneer je een professioneel cv opstelt.

Hoe 2B Connected helpt met cv-optimalisatie

Wij bieden persoonlijke cv-begeleiding die specifiek is afgestemd op de makelaardij en de financiële sector. Onze ervaring met meer dan 21.000 professionals helpt ons precies te weten waar werkgevers in deze branches op letten en hoe je je onderscheidt van andere kandidaten.

Onze cv-optimalisatieservice omvat:

• Een persoonlijke review van je huidige cv met concrete verbeterpunten
• Afstemming van je cv op specifieke vacatures in de makelaardij en financiële sector
• Advies over het benadrukken van relevante certificaten en kwalificaties
• Tips voor het presenteren van je werkervaring en prestaties
• Begeleiding bij het opstellen van een overtuigende motivatiebrief

Daarnaast krijg je toegang tot exclusieve vacatures bij toonaangevende organisaties en persoonlijke voorbereiding op sollicitatiegesprekken. Onze aanpak gaat verder dan alleen cv-advies: we fungeren als je carrièrepartner gedurende het gehele sollicitatieproces.

Neem contact met ons op voor een vrijblijvend gesprek over hoe wij jouw cv en carrière naar een hoger niveau kunnen tillen. Samen zorgen we ervoor dat je cv de aandacht krijgt die je verdient.